嘉緣人才系統(tǒng)

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    報(bào)價(jià)
  • 2019年深圳市龍華區(qū)龍舞華章計(jì)劃高層次人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)及獎(jiǎng)勵(lì)政策
    1.00元
    深圳常報(bào)項(xiàng)目截止 1、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定 2、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定 3、國(guó)家高新培育入庫(kù) 4、研究開(kāi)發(fā)資助項(xiàng)目 5、國(guó)家高新培育項(xiàng)目 6、技術(shù)改造投資補(bǔ)貼? 7、科技型中小企業(yè)認(rèn)
    06月11日
  • 2019年深圳市龍華區(qū)人才補(bǔ)貼政策_(dá)成長(zhǎng)型高層次人才認(rèn)定_高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼
    1.00元
    2019深圳軟件著作權(quán)登記、軟著申請(qǐng)、軟著加急申請(qǐng)、軟著登記代理公司186--6496--9486 問(wèn)題免費(fèi)解答：186--6496--9486 （微同） QQ：835---176---739 一、龍華區(qū)成長(zhǎng)型高層次人才認(rèn)定 ..
    03月12日
  • 大京九人才網(wǎng)東莞東部地區(qū)秋季最大規(guī)模招聘會(huì)
    面議
    大京九人才市場(chǎng)是東莞東部唯一一家舉辦大型招聘會(huì)的人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，每周二、周六上午定期舉辦大型招聘會(huì)及各類中高級(jí)人才專場(chǎng)招聘會(huì)，每周超300家優(yōu)秀企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)招聘、提供超5000個(gè)高薪急
    09月29日
  • 泉州人才網(wǎng)
    面議
    泉州人才網(wǎng)（）是泉州領(lǐng)先的人才網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),提供泉州人才、泉州人才招聘等網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái)。 公司網(wǎng)站有: 南安網(wǎng)站建設(shè) 南安人才網(wǎng) 泉州人才網(wǎng) 南安汽車網(wǎng) 泉州汽車網(wǎng) 南安房產(chǎn)網(wǎng)
    07月22日
  • 莆田職業(yè)人才培訓(xùn)
    面議
    　　莆田職業(yè)人才培訓(xùn)_在一個(gè)工作環(huán)境里呆久了，熟悉了工作流程，熟悉了周圍的人和事，危機(jī)感就會(huì)慢慢懈怠，習(xí)慣安于現(xiàn)狀。然而，有很多人在一家公司工作了不少年頭，以為升職的機(jī)會(huì)
    05月04日
  • eHR系統(tǒng)解鎖人才管理自動(dòng)簡(jiǎn)歷篩選策略
    100000.00元
    在競(jìng)爭(zhēng)激烈的人才市場(chǎng)中，企業(yè)能否快速鎖定合適人才，直接影響業(yè)務(wù)發(fā)展與團(tuán)隊(duì)效能。然而，傳統(tǒng)人選擇依賴人工篩選簡(jiǎn)歷、主觀評(píng)估候選人，不僅效率低下，還容易錯(cuò)失人才。如何借助技術(shù)實(shí)現(xiàn)招聘..
    08月05日
  • 制造業(yè)eHR系統(tǒng)如何用數(shù)字化人才管理輕松搞定人才荒？
    100000.00元
    2025年，制造業(yè)迎來(lái)新一輪爆發(fā)式增長(zhǎng)，新能源汽車、工業(yè)機(jī)器人等領(lǐng)域增速超10%，但繁榮背后卻暗藏“人才荒”危機(jī)。某新能源企業(yè)HR坦言：“訂單激增倒逼擴(kuò)產(chǎn)，但技術(shù)工人周期延長(zhǎng)20%，技能不匹配..
    07月08日
  • 工業(yè)品營(yíng)銷精英人才壓模系統(tǒng)公開(kāi)課工業(yè)品營(yíng)銷研究院
    10000.00元
    一、 工業(yè)品營(yíng)銷精英人才壓模系統(tǒng)的策略與方法（上篇） ? 深度接觸是項(xiàng)目成功的關(guān)鍵 1、項(xiàng)目失敗的三大原因 2、提升項(xiàng)目成單率的兩大應(yīng)對(duì)策略 3、深度接觸的三大任務(wù) ü 發(fā)展1
    03月18日
  • INTEBANK人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)：專業(yè)、簡(jiǎn)便、快速
    面議
    INTEBANK人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)：專業(yè)、簡(jiǎn)便、快速 INTEBANK人才測(cè)評(píng)系統(tǒng)是一款針對(duì)企業(yè)招聘、選拔、晉升、安置、培訓(xùn)、員工發(fā)展、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面而設(shè)計(jì)研發(fā)的專業(yè)在線測(cè)評(píng)系統(tǒng)。 系統(tǒng)涵蓋了
    02月21日
  • 招聘系統(tǒng)源碼-人才招聘系統(tǒng)-網(wǎng)上求職招聘系統(tǒng)
    面議
    招聘系統(tǒng)源碼-人才招聘系統(tǒng)-網(wǎng)上求職招聘系統(tǒng) 人才招聘系統(tǒng)，顧名思義，就是用來(lái)搭建招聘網(wǎng)站的招聘管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)的人才吸引、識(shí)別、篩選及錄用工作。我們的系統(tǒng)主要分為一下幾個(gè)
    03月22日
  • 大學(xué)生求職網(wǎng)站系統(tǒng)，人才網(wǎng)站制作，獵頭網(wǎng)站開(kāi)發(fā)
    面議
    大學(xué)生招聘網(wǎng)站系統(tǒng)，人才求職網(wǎng)站制作，獵頭網(wǎng)站開(kāi)發(fā) 人才招聘網(wǎng)站系統(tǒng)，仿智聯(lián)招聘，能定制開(kāi)發(fā)，網(wǎng)站系統(tǒng)采用PHP+MYSQL開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)，系統(tǒng)功能比較完善，有招聘、求職、積分商城、獵頭
    01月24日
  • 濟(jì)南人才咨詢,勞務(wù)派遣公司
    500.00元
    人力資源培訓(xùn)外包對(duì)企業(yè)有哪些好處？ 1）對(duì)老板來(lái)說(shuō)，錢花了，有效果（人效提升） 2）對(duì)培訓(xùn)者來(lái)說(shuō)，每個(gè)培訓(xùn)動(dòng)作與績(jī)效相關(guān)聯(lián) 3）對(duì)管理者來(lái)說(shuō)，做到人崗匹配，高效出成果 用一句話來(lái)概括關(guān)..
    09月17日
  • 濟(jì)南市人才盤(pán)點(diǎn),人力公司
    500.00元
    濟(jì)南易緯合創(chuàng)人力資源公司開(kāi)展人力資源外包服務(wù)，一站式幫助企業(yè)解決所有人力資源相關(guān)問(wèn)題，服務(wù)模塊如下。 企業(yè)發(fā)展 ：企業(yè)文化塑造，根據(jù)企業(yè)創(chuàng)始人的特質(zhì)及公司行業(yè)的特點(diǎn)，打造企業(yè)專屬文..
    09月17日
  • 濟(jì)南人才培訓(xùn),人力公司
    500.00元
    人才盤(pán)點(diǎn)+人才發(fā)展可以解決哪些企業(yè)面臨的哪些問(wèn)題/需求？ 1）人員招聘問(wèn)題：讓企業(yè)用人部門(mén)和HR了解應(yīng)該招聘什么樣的人； 2）人才選拔問(wèn)題：讓企業(yè)了解到哪些員工是高潛人才； 3）人均效能問(wèn)..
    09月17日
  • 濟(jì)南人才發(fā)展,人力公司
    500.00元
    人才盤(pán)點(diǎn)適合哪些需求/應(yīng)用場(chǎng)景？ 1）用于校園招聘：管理培訓(xùn)生，通用校招生等； 2）用于社會(huì)招聘：關(guān)鍵崗位人才，中高層管理者等； 3）用于晉升選拔：一線管理者晉升，中層管理者晉升，中高..
    09月17日
  • 如何進(jìn)行人才盤(pán)點(diǎn),濟(jì)南勞務(wù)派遣公司
    500.00元
    將人力資源事務(wù)外包給專業(yè)的第三方，有四大主要優(yōu)勢(shì)。一是縮減管理成本。通過(guò)人力資源外包實(shí)現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)資源共享，將本來(lái)由單個(gè)企業(yè)承擔(dān)成本的業(yè)務(wù)通過(guò)多個(gè)企業(yè)共同承擔(dān)和負(fù)責(zé)，極大地降低了企業(yè)..
    09月17日
  • 濟(jì)南市人才獵頭,濟(jì)南勞務(wù)派遣公司
    500.00元
    目前人力資源外包的主要內(nèi)容有三類：人力資源咨詢服務(wù)、人力資源數(shù)據(jù)處理以及人力資源的業(yè)務(wù)流程外包。人力資源的咨詢是指人力資源企業(yè)以顧問(wèn)的形式來(lái)幫助企事業(yè)單位建立人力資源的體系和戰(zhàn)略..
    09月17日
  • 濟(jì)南人才咨詢,人力公司
    500.00元
    人力資源外包又稱為 Human resource outsourcing，簡(jiǎn)稱 HRO，主要是將企業(yè)的人才培訓(xùn)以及各個(gè)崗位上的人員招聘還有涉及員工的帶薪福利等人力資源 比較基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)交給第三方外包公司，以此來(lái)整..
    09月17日
  • 濟(jì)南人才畫(huà)像,濟(jì)南人力資源公司
    500.00元
    濟(jì)南易緯合創(chuàng)人力資源公司開(kāi)展人力資源外包服務(wù)，一站式幫助企業(yè)解決所有人力資源相關(guān)問(wèn)題，服務(wù)模塊如下。 企業(yè)發(fā)展 ：企業(yè)文化塑造，根據(jù)企業(yè)創(chuàng)始人的特質(zhì)及公司行業(yè)的特點(diǎn)，打造企業(yè)專屬文..
    09月17日
  • 濟(jì)南人才培訓(xùn),濟(jì)南人力公司
    500.00元
    按照合作時(shí)間長(zhǎng)短分類，人力資源外包具體可以分為分時(shí)外包和長(zhǎng)期外包兩種。顧名思義，分時(shí)外包主要是一種時(shí)間跨度比較短的短期合作，而長(zhǎng)期合作是一種時(shí)間跨度比較長(zhǎng)的合作模式，這種長(zhǎng)期合作..
    09月17日
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