- 信息報(bào)價(jià)
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勞務(wù)派遣的本質(zhì)是 “用人不養(yǎng)人” 的彈性機(jī)制，涉及三大主體：? 用工單位：提出崗位需求，負(fù)責(zé)員工的日常工作管理與任務(wù)分配，但不直接與員工建立勞動(dòng)關(guān)系。? 勞務(wù)派遣公司：作為法定雇主，承..08月26日 -
100000.00元科技是生產(chǎn)力而科技離不開人才，所以企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)是人才的競(jìng)爭(zhēng)！企業(yè)如果想要拉開競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手差距，就得想辦法選育預(yù)留更多的人才，提高自己的工作產(chǎn)出等等！因此人力資源管理的地位逐步提高！ ..08月13日
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還在被堆積如山的員工檔案、復(fù)雜的考勤統(tǒng)計(jì)、繁瑣的薪資計(jì)算壓得喘不過(guò)氣？面對(duì)不斷上漲的用工成本和日益嚴(yán)格的勞動(dòng)法規(guī)，傳統(tǒng)手工或半手工的人事管理模式已力不從心。、eHR軟件，特別是具備..07月29日
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100000.00元還在為繁雜的人事管理焦頭爛額嗎？考勤統(tǒng)計(jì)耗時(shí)易錯(cuò)、薪資計(jì)算復(fù)雜繁瑣、員工檔案分散難尋、流程審批拖沓低效... 這些問(wèn)題不僅消耗大量精力，更直接影響企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率。一套的人力資源管理系統(tǒng)..07月10日
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100000.00元人力資源信息化趨勢(shì)，讓市面上出現(xiàn)了一大批的eHR系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)、HR軟件等等，五花八門的！但萬(wàn)變不離其宗，都是以人力資源管理為核心的，功能模塊都大差不差，但深入..07月01日
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還在為傳統(tǒng)人事管理效率低下、信息滯后而煩惱嗎？員工查工資、請(qǐng)假、看排班總得跑辦公室？HR審批堆積如山，出差在外就卡殼？人事系統(tǒng)對(duì)接企業(yè)正是解決這些痛點(diǎn)的金鑰匙，它能將繁瑣的人事工作..06月27日
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您是否也在為HR管理產(chǎn)生的各種問(wèn)題擔(dān)憂？ 即刻選擇我們，企業(yè)內(nèi)部管理不在煩惱 1）人員招聘成本過(guò)高； 2）企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)大； 3）人員工資社保費(fèi)用成本過(guò)高； 4）薪酬考核成本過(guò)大，費(fèi)11月06日
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傳統(tǒng)意義上的人事代理，是指由政府人事部門所屬的人才服務(wù)中心，接受單位或個(gè)人委托，為各類型單位及個(gè)人提供人事檔案管理、職稱評(píng)定、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金收繳、出國(guó)政審等全方位服務(wù)。06月26日
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廣東伙燃人力資源有限公司 廣東伙燃人力資源有限公司是卓仕企業(yè)集團(tuán)旗下專業(yè)從事人力資源服務(wù)的企業(yè)，公司注冊(cè)資金1000萬(wàn)，是甘肅省天水市政府僅此兩家授權(quán)的駐廣東以輸送天水務(wù)工人02月26日
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廣東伙燃人力資源有限公司是卓仕企業(yè)集團(tuán)旗下專業(yè)從事人力資源服務(wù)的企業(yè)，公司注冊(cè)資金1000萬(wàn)，是甘肅省天水市政府僅此兩家授權(quán)的駐廣東以輸送天水務(wù)工人員為主，及勞務(wù)輸出、培訓(xùn)為02月26日
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10000.00元還在為繁雜的人才管理流程、易出錯(cuò)的薪資計(jì)算、混亂的考勤統(tǒng)計(jì)而焦頭爛額嗎？傳統(tǒng)的手工或零散表格管理方式，早已成為束縛企業(yè)發(fā)展的枷鎖。HR系統(tǒng)，正是解開這把枷鎖、釋放企業(yè)人力資源管理潛..06月28日
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10000.00元在企業(yè)管理中，人事管理是核心環(huán)節(jié)之一，而員工合同到期提醒這類瑣碎卻關(guān)鍵的事務(wù)，往往讓HR耗費(fèi)大量精力。如何借助數(shù)字化工具實(shí)現(xiàn)管理？匯通人事基礎(chǔ)模塊作為匯通eHR系統(tǒng)的核心模塊之一，通..09月07日
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100000.00元對(duì)于企業(yè)HR來(lái)說(shuō)，人事基礎(chǔ)模塊是eHR系統(tǒng)的基礎(chǔ)模塊之一。它不僅承載著員工的基本信息，更是日常人事異動(dòng)、薪酬核算、數(shù)據(jù)分析的基礎(chǔ)。然而，傳統(tǒng)的手工錄入或Excel管理方式，常面臨效率低、易..09月09日
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100000.00元在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)人事管理已成為企業(yè)健康發(fā)展的基石。一套科學(xué)人事管理系統(tǒng)，不僅能提升人力資源部門的工作效率，還能為企業(yè)決策提供有力支持。那么，一套成熟的企業(yè)人事管理..09月03日
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駿伯人力集團(tuán)，全國(guó)30省直營(yíng)，22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，國(guó)家AAAAA級(jí)人力資源機(jī)構(gòu)，提供“一地簽約、全國(guó)通行”的屬地化人力資源管理服務(wù)?？焖俳鉀Q員工跨區(qū)域辦理社保公積金難題+辦理社保待遇申報(bào)+薪酬發(fā)..08月14日
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服務(wù)關(guān)鍵詞：駿伯人力集團(tuán)，全國(guó)30省直營(yíng)，22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5A人力資源機(jī)構(gòu)，提供全國(guó)、的屬地化用工管理服務(wù)。快速解決員工跨區(qū)域買社保公積金難題+辦理社保待遇申領(lǐng)+工資發(fā)放+勞動(dòng)合同管理等..08月12日
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服務(wù)關(guān)鍵詞：駿伯人力集團(tuán)，全國(guó)30省直營(yíng)，22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5A人力資源機(jī)構(gòu)，提供全國(guó)、的屬地化用工管理服務(wù)。快速解決員工跨區(qū)域買社保公積金難題+辦理社保待遇申領(lǐng)+工資發(fā)放+勞動(dòng)合同管理等..08月12日
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在企業(yè)管理中，人事工作的核心工具——人事系統(tǒng)的變革，深刻影響著組織效率與人才戰(zhàn)略。從紙質(zhì)檔案到智能平臺(tái)，國(guó)內(nèi)人事管理體系經(jīng)歷了四個(gè)清晰的發(fā)展階段，每一步都為企業(yè)帶來(lái)新的可能。 1..06月27日
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在勞動(dòng)力成本上升、管理復(fù)雜度增加的當(dāng)下，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型已成為提升競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。其中，人事管理數(shù)字化作為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的核心環(huán)節(jié)，能夠顯著優(yōu)化流程、降低成本并提高決策效率。作為深耕..06月02日
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10000.00元在企業(yè)人事管理上，你是否曾為繁瑣的人事管理流程感到頭疼？是否曾為員工請(qǐng)假、加班審批等事宜耗費(fèi)大量時(shí)間和精力？現(xiàn)在，有了電子簽核系統(tǒng)，這些問(wèn)題都將迎刃而解！ 一、簡(jiǎn)化流程，釋放H..05月31日
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