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安徽職業(yè)經理人稅務官培訓時間

更新時間:2025-09-12 編號:b61h4km7sa24a5
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左杰

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安徽職業(yè)經理人稅務官培訓時間

關鍵詞
稅務官培訓時間,安徽稅務官培訓,稅務官培訓認證,稅務官培訓
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中國職業(yè)經理人協(xié)會自2021年2月展開“財稅職業(yè)經理人職業(yè)資質評價”工作以來,嚴格貫徹《關于分類推進人才評價機制改革的指導意見》的政策指引,依據黨中央、針對職業(yè)經理人隊伍建設的政策要求,結合當前對會計人才培養(yǎng)的新需求,著眼于財稅管理領域職業(yè)經理人隊伍全面發(fā)展的趨勢,廣泛吸取中國職業(yè)經理人發(fā)展實踐成果,以及財稅領域意見,根據我國財稅領域職業(yè)經理人應具備的知識、職業(yè)能力等方面制定職業(yè)資質評價標準,旨在培養(yǎng)一批符合新時期經濟發(fā)展需要的“財務官”、“稅務總監(jiān)”等管理人才。

中國企業(yè)要走向國際化,中國的財稅高管要職業(yè)化,中國企業(yè)缺少財稅職業(yè)經理人,通過建立“財稅經理人職業(yè)資質評價”標準,切實提升財稅領域職業(yè)經理人素質水平和能力,更好地服務和支持中國實體經濟發(fā)展,改善我國財稅職業(yè)經理人嚴重不足的現狀,也將為科學評價財稅職業(yè)經理人水平提供有力保障?!柏敹惤浝砣寺殬I(yè)資質評價”劃分為()、中級(總監(jiān))、初級(經理)三個層級進行評價,通過評價考試的學員由中國職業(yè)經理人協(xié)會頒發(fā)初級、中級、三個等級的財稅職業(yè)經理人證書,并配備經理、總監(jiān)、這三個層次的職業(yè)資質評價證書,同時分別由國際簿記師協(xié)會IAB為通過財務經理人職業(yè)資質評價考試的學員頒發(fā)國際財務管理師證書;由英國國際會計師公會IAAP為通過稅務經理人職業(yè)資質評價考試的學員頒發(fā)國際稅務管理師證書。

2014年中華人民共和國中央人民發(fā)文《工業(yè)和信息化部辦公廳、財政部辦公廳關于中小企業(yè)發(fā)展專項資金服務體系和融資環(huán)境項目申報工作》的通知:推動職業(yè)經理人制度建設,支持中國職業(yè)經理人協(xié)會開展職業(yè)經理人資質評價制度建設、社會化考核測評、資質評價和認證等工作。

稅務經理人職業(yè)資質評價
為加快推進我國稅務管理領域職業(yè)經理人才隊伍建設,提升企業(yè)經營管理水平,促進企業(yè)轉型升級和創(chuàng)新發(fā)展,經研究決定成立“中國職業(yè)經理人協(xié)會財務經理人才項目辦公室”,研究制定稅務管理領域職業(yè)經理人才職業(yè)資質標準,組織編寫培訓大綱和教材,組織師資和評價隊伍,統(tǒng)籌推進培訓與評價工作,開展相關理論研究,并提出我國稅務管理領域職業(yè)經理人應具備的知識、職業(yè)能力等職業(yè)資質標準,據此將稅務經理人職業(yè)資質劃分為(稅務官)、中級(稅務總監(jiān))、初級(稅務經理)三個層級進行培訓與評價,旨在培養(yǎng)一批符合新時期經濟發(fā)展需要的稅務管理人才。

財務職業(yè)經理人是真正實現了“職業(yè)化”的財務負責人,即長期從事“財務管理工作”的社會職業(yè),具備一定素質和職業(yè)能力, 并掌握企業(yè)財務部門管理權,具有社會公認的職業(yè)經理人的職業(yè)資質評價與認證,獲得全國人才市場統(tǒng)一認可的職業(yè)身份的經理人。

稅務職業(yè)經理人的興起是中國經濟改革和現代企業(yè)制度向縱深發(fā)展的歷史必然。稅務經理人職業(yè)資質評價認證與學歷和學位不同,是一種彰顯持證人員稅務能力與崗位管理水 平的職業(yè)能力評價證書。財稅工作人員的未來必定是財務管理與稅務管理兩個方向,稅務職業(yè)經理人就是財務管理崗位能力與稅務核心能力的結合!
稅務官的重要性
職業(yè):不斷提高自己的業(yè)務能力和國際視野,成為能夠統(tǒng)籌全局、開拓創(chuàng)新的型稅務管理人才。
能力:新時期、新形勢下運用稅務知識結構和能力幫助企業(yè)運營過程中,創(chuàng)造稅務價值,為企業(yè)節(jié)約成本或創(chuàng)造利潤。
前景:中國未來需要約300萬“涉稅服務”人才,稅務官職業(yè)發(fā)展前景非常廣闊。
水平:熟悉稅法和法規(guī),通過積極的稅務籌劃合理降低企業(yè)稅負,維護企業(yè)合法權益,實現利益大化。
素養(yǎng):時刻關注國家稅務政策的變化,了解企業(yè)涉及的稅種和處理方法,為企業(yè)規(guī)務風險。
近兩年來中國會計、稅收、審計等制度都出現了較大的變化。中國企業(yè)將面臨的不僅是經營風險,還有來自稅管理方面的風險。產生稅收風險的主要原因是缺乏稅收管理人才,稅務職業(yè)經理人也因此孕育而生。
面對新形勢下的新職業(yè),新機遇,新前景,一名職業(yè)化、化、系統(tǒng)化和國際化的稅務職業(yè)經理人,既能通過合理的稅務籌劃為企業(yè)創(chuàng)造的價值,又能夠有效防范風險,讓業(yè)務順利進行,對于企業(yè)的重要 性不言而喻!掌握稅務管理能力,幫助企業(yè)合理合法地通過“稅務籌劃”節(jié)稅、通過業(yè)務分析,解決各類稅務疑難,提前預防,及時應對,把控企業(yè)涉稅風險。

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