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ISO14001的環(huán)境因素的識(shí)別
環(huán)境因素指一個(gè)組織的活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)中能與環(huán)境發(fā)生相互作用的要素。全面識(shí)別組織的環(huán)境因素，準(zhǔn)確評價(jià)重要環(huán)境因素是建立與保持環(huán)境管理體系的基礎(chǔ)。根據(jù)
ISO14001標(biāo)準(zhǔn)中4.3.1環(huán)境因素這一條款的要求，組織在識(shí)別環(huán)境因素時(shí)應(yīng)注以下幾方面考慮：
1. 從組織的活動(dòng)、產(chǎn)品和服務(wù)中識(shí)別環(huán)境因素
環(huán)境因素產(chǎn)生于組織的生產(chǎn)加工過程中, 包括原材料的選用、原材料的輸入到產(chǎn)品的輸出，也包括產(chǎn)品的流通和消費(fèi)的全過程
2. 識(shí)別環(huán)境因素應(yīng)包括可控制和施加影響的
可控制的是指組織自身可以管理、改變、處理、處置的環(huán)境因素；
可施加影響的指組織不能通過行政管理或其他技術(shù)手段等改變的某些環(huán)境因素，這類環(huán)境因素多屬于與組織關(guān)系較密切的相關(guān)方，可通過某種利益關(guān)系對相關(guān)方施加影響，間接實(shí)現(xiàn)對環(huán)境因素的控制或管理。
3. 識(shí)別環(huán)境因素應(yīng)注重考慮不同的狀態(tài)、時(shí)態(tài)與類型
三種狀態(tài)：正常、異常和緊急
三種時(shí)態(tài)：過去、現(xiàn)在和將來
六種類型：大氣排放、水體排放、廢物管理、土地污染、原材料與自然資源的使用、當(dāng)?shù)仄渌h(huán)境問題和社區(qū)問題
識(shí)別環(huán)境因素須動(dòng)員各部門、各層次的員工共同參與，全面考慮組織的產(chǎn)品、材料、生產(chǎn)、工藝、資源、管理等多個(gè)方面。對識(shí)別和評價(jià)出的重大環(huán)境因素進(jìn)行控制與管理，是環(huán)境管理體系的管理核心。
環(huán)境管理體系認(rèn)證是指由第三方公證機(jī)構(gòu)依據(jù)公開發(fā)布的環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)（ISO14000環(huán)境管理系列標(biāo)準(zhǔn)），對供方（生產(chǎn)方）的環(huán)境管理體系實(shí)施評定，評定合格的由第三方機(jī)構(gòu)頒發(fā)環(huán)境管理體系認(rèn)證證書，并給予注冊公布，供方具有按既定環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求提品或服務(wù)的環(huán)境能力。通過環(huán)境管理體系認(rèn)證，可以證實(shí)生產(chǎn)廠使用的原材料、生產(chǎn)工藝、加工方法以及產(chǎn)品的使用和用后處置是否符合環(huán)境保護(hù)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的要求
ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證的益處：
1.提高企業(yè)環(huán)境管理水平；節(jié)約資源，預(yù)防污染，間接提高經(jīng)濟(jì)效益；
2.提高競爭力，獲得國際市場的綠色“通行證”；
3.實(shí)現(xiàn)環(huán)境與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展，消除貿(mào)易壁壘，促進(jìn)國際貿(mào)易；
4.減少環(huán)境工作費(fèi)用，節(jié)約降耗，降低廢物處置成本和環(huán)境投訴和環(huán)境處罰；
5.提升企業(yè)形象，擴(kuò)大度和美譽(yù)度，建立良好的社會(huì)形象，更容易取得財(cái)政及社會(huì)支持。
6.應(yīng)對招投標(biāo)及市場客戶需求，增加招投標(biāo)競爭機(jī)會(huì)和提高客戶對公司認(rèn)可度。
業(yè)務(wù)范圍涉及安徽各地區(qū)市、蕪湖市、蚌埠市、淮南市、馬鞍山市、淮北市、銅陵市、安慶市、黃山市、阜陽市、宿州市、滁州市、六安市、宣城市、池州市、亳州市。
根據(jù)ISO14001的3．5定義：環(huán)境管理體系是一個(gè)組織內(nèi)全面管理體系的組成部分，它包括為制定、實(shí)施、實(shí)現(xiàn)、評審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織機(jī)構(gòu)、規(guī)劃活動(dòng)、機(jī)構(gòu)職責(zé)、慣例、程序、過程和資源。還包括組織的環(huán)境方針、目標(biāo)和指標(biāo)等管理方面的內(nèi)容。
可以這樣描述環(huán)境管理體系：這是一個(gè)組織有計(jì)劃，而且協(xié)調(diào)動(dòng)作的管理活動(dòng)，其中有規(guī)范的動(dòng)作程序，文件化的控制機(jī)制。它通過有明確職責(zé)、義務(wù)的組織結(jié)構(gòu)來貫徹落實(shí)，目的在于防止對環(huán)境的不利影響。
的作用
企業(yè)的高管理層的高度重視和強(qiáng)有力的是企業(yè)實(shí)施環(huán)境管理的保障，也是取得成功的關(guān)鍵。由于高管理層是組織的決策層，決定和控制著組織的發(fā)展情況，同時(shí)為管理活動(dòng)提供資金、人力等方面的保障，并在實(shí)施過程中起到協(xié)調(diào)和引導(dǎo)作用，所以的作用是重要的。在環(huán)境管理中，作用不能很好地發(fā)揮有兩個(gè)主要表現(xiàn)：一是不能很好地了解環(huán)境問題，無法在這方面做出決策判斷，只是把這一工作交給某個(gè)部門去做，這樣的工作往往會(huì)發(fā)生較大的偏離。二是不力，不能較好地協(xié)調(diào)各部門的管理，使環(huán)境管理工作障礙很大，往往中途失敗。出現(xiàn)上述問題的原因是素質(zhì)較低，不勝任工作。我國的選拔培養(yǎng)機(jī)制中有一條是在崗位上鍛煉和培養(yǎng)，這對管理工作是非常不利的。每個(gè)崗位，無論是高層還是普通的操作崗位，都需要?jiǎng)偃蔚膯T工擔(dān)任，這樣崗位的作用才能充分發(fā)揮，"在崗培養(yǎng)"意味著該員工是不勝任的，在把他培養(yǎng)成勝任人員以前的這一過程中，由于該員工的不勝任就造成了許多工作的偏差，有些結(jié)果是非常不利的。尤其在環(huán)境管理過程中，更不能允許不勝任的人員在崗，因?yàn)橐坏┰斐森h(huán)境問題，其后果是嚴(yán)重的，也是無法挽回的。
通過環(huán)境檢測新房超標(biāo)的原因
室內(nèi)超標(biāo)會(huì)造成咽喉腫痛，總是感覺胸悶，頭疼，家中味道難聞，那么究竟是什么原因造成的超標(biāo)的呢？今天山東綠爾檢測技術(shù)有限公司就來解答一下大家的疑問。
一、裝修中使用不達(dá)標(biāo)的裝飾材料是大成因。如果家裝使用了材質(zhì)較差的板式家具，做工復(fù)雜、隱蔽粘合部位多的家具等; 室內(nèi)家具空間占有率過大，房間面積過小，或家具相對過多; 室內(nèi)裝修過于繁瑣，如吊頂、背景墻、墻飾面等用了很多人造板、膠水等含有的裝修材料，勢必造成等室內(nèi)污染物超標(biāo)，進(jìn)而造成室內(nèi)空氣污染。
二、“環(huán)保家裝材料”的疊加效果。即使裝修使用的全是環(huán)保材料，但這些材料全都放置在一起，也都可能會(huì)使指數(shù)驟升，造成室內(nèi)污染。
三、不合格裝修隊(duì)裝修。無裝修工程質(zhì)量能力甚至無證無照的裝修隊(duì)承擔(dān)裝修工程，難以裝修質(zhì)量，進(jìn)而造成污染超標(biāo)。
一般室內(nèi)環(huán)境污染在輕度和中度污染。建議大家還是先找環(huán)境檢測公司去檢測一下看看是否超標(biāo)，如果超標(biāo)了先治理在入住。一般污染值在國家標(biāo)準(zhǔn)3倍以下的環(huán)境，采用植物凈化能達(dá)到比較好的效果。根據(jù)房間的不同功能、面積的大小選擇和擺放植物。一般情況下，10平方米左右的房間，1.5米高的植物放兩盆比較合適。（推薦室內(nèi)污染治理方法:通風(fēng)+活性炭+除甲醛植物
，適用于中低度污染）。
